亚聚公司为实践企业社会责任，并促进经济、环境及社会之进步，以达永续发展之目标，在最高管理阶层的支持下，2015 年我们正式成立CSR 委员会， 致力于规划推动各项CSR 政策，透过CSR 推动与经营管理，转化为日常业务与营运的准则，提升CSR 管理与整体效益，以确保企业社会责任政策之落实。 CSR 委员会由董事长担任主任委员、总经理担任副主任委员，下设置「公司治理组」、「环境保护组」及「社会关系组」三个工作推行小组，其组织架构如图所示。

各小组成员由相关部门主管或其指派的代表任务编组组成，负责各议题规划、数据搜集、目标设定等研议，由组长督导小组工作推行与报告书编撰，共同编制与发行年度企业社会责任报告书。

CSR 委员会每年应向董事会呈报CSR 执行成果，由董事会监督与审视经济、环境与社会三面向之管理与绩效，并针对重要关键议题指示策略与推动方向。