亚聚教育训练配合外部环境、公司经营方针、部门绩效目标及员工职涯发展需求，构建全方位教育训练体系，提供全方位人才所需要的培训课程，除了透过内部自制， 并引进国内外优质的训练课程，以提升同仁素质及整体竞争力。课程进行方式多元，在课程讲授之外，并根据课程的属性设计活动、进行个案研讨或小组讨论，让学习更加生动、 活泼，也更有成效；而在线的eLearning课程，更可让同仁随时随地有效的进行学习活动，促使同仁生涯发展与整体工作绩效同步提升。
亚聚训练架构主要由「在职训练」、「职能训练」、「自我学习成长」、「数字学习」四大架构所组成，完整并有系统地规划员工职涯发展所具备的训练课程， 进而延伸至个人终身学习的教育训练体系。