近年環境、勞工、人權、社會衝擊等永續發展指標受到社會大眾的重視，協力供應商也將被檢視其行為準則是否完善。
目前將環境、勞工、人權、社會衝擊等永續發展指標做為篩選新供應商與評鑑供應商之考量項目之一，並要求新供應商簽訂相關承諾書，遵守項目如表：

亞聚已於2022年完成內部標準書之修改，將簽訂承諾書納入新增供應商文件之一，並列入優先評估為合格廠商之項目；現階段針對主要生產之大宗原料及前五大原料供應商導入簽訂承諾書，待後續完成供應商承諾書簽訂作業後，預計規劃不定期訪廠抽查供應商有無違反承諾書規定。

目前本公司主要原料及承攬商為良好的永續發展企業供應商。針對調查潛在負面衝擊供應商的作法，亞聚進行「主動式的管理風險」，不定期查閱透明足跡網站( https://thaubing.gcaa.org.tw/ )，查詢供應商有無重大違反上述條款之違規或新聞事件，評估其對本公司是否會造成其負面或潛在的衝擊 (例如遭到主管機關裁罰、停工)，並對其違規，可能導致原料供應的危機，做出相關之風險控管因應措施。